Workday 發佈兩款分別針對 IT 和旅遊的代理式 AI 工具,標誌著其向既有巨頭直接發起挑戰,也是其在 AI 時代生存戰略的核心。
Workday 發佈兩款分別針對 IT 和旅遊的代理式 AI 工具,標誌著其向既有巨頭直接發起挑戰,也是其在 AI 時代生存戰略的核心。

(Bloomberg) -- Workday Inc. 正在將其核心業務從財務和人力資源軟體擴展到 IT 服務領域,發佈了兩款新型人工智慧智能體,直指由 ServiceNow Inc. 統治的市場。
「我們第一天就能超越 ServiceNow 嗎?不,」Workday 執行長 Aneel Bhusri 在接受《華爾街日報》採訪時表示。「但我們想,『為什麼不是我們呢?我們在 Sana 擁有如此出色的平台,那為什麼我們不也做代理式工作流呢?』」
這些新產品於週四在紐約舉行的 Sana AI 峰會上發佈,分別是用於 IT 服務管理 (ITSM) 的 Sana 和一款新型旅遊智能體 (Travel Agent)。Sana for ITSM 旨在透過利用 Workday 平台內存儲的豐富員工數據,實現員工 IT 支援的自動化,包括從新員工入職到處理日常軟體請求。旅遊智能體則旨在將行程規劃、預訂和報銷整合到單一的對話流中,針對符合政策的預訂自動生成費用報告。Workday 每月處理超過 500 萬份費用報告。
此舉是 Bhusri 應對 AI 時代戰略的核心部分。這位 2 月份重返 CEO 崗位的聯合創始人正在努力消除投資者的疑慮。由於擔心原生 AI 初創公司可能使傳統的企業軟體過時,Workday (NASDAQ: WDAY) 的股價今年已下跌約 40%。此次業務擴張使 Workday(市值 750 億美元)與 ITSM 領域的領導者 ServiceNow (NYSE: NOW) 展開直接競爭,後者的市值約為 1500 億美元。
Bhusri 將當前時期描述為公司的「重創(再創業)時刻」,要求公司像初創公司一樣靈活運營。他告訴《華爾街日報》,重返崗位後,他整合了公司的 AI 智能體開發工作,將項目數量從 50 個削減至約 20 個,以「專注於真正重要的項目」。這種聚焦旨在展示價值並推動 AI 附加組件的採用,目前 Workday 超過四分之三的新交易中已包含這些組件。
新型 ITSM 智能體是這一戰略的典型代表。它利用了 Workday 作為員工數據(角色、報告結構和權限)記錄系統的地位,來協調跨不同系統的任务。當員工入職或更換角色時,智能體可以自動觸發存取權限更改、配置設備並路由複雜請求,從而減輕 IT 和 HR 部門的手動工作負擔。「Workday 已經掌握了實現這一目標的組織真相,」Workday 首席 AI 官 Joel Hellermark 表示。
新型旅遊智能體則解決了另一種企業摩擦。雖然 Workday 已經擁有 1000 萬活躍報銷用戶,但差旅預訂和隨後的報銷一直是分開的,且過程往往繁瑣。該智能體將兩者結合在一起。
「最好的費用報銷報告就是你永遠不需要動手去做的報告,」Workday 產品高級副總裁 Max Wessel 表示。該智能體允許員工協調日程、預訂符合公司政策的機票和酒店,並在差旅獲批後自動創建費用報告。這讓財務團隊能夠即時掌握已承諾的支出,並將員工從手動整理收據和報告的工作中解放出來。
此次擴張反映了 Workday 更大的野心,即實現圍繞員工主要工作職能的輔助任務自動化。「在我看來,只做人力資源和財務是不夠有雄心的,」副總裁兼代理式 AI 主管 Jerry Ting 告訴 SiliconANGLE。該公司的目標是成為貫穿整個「工作日 (Workday)」的平台。
Sana for ITSM 預計將於 2026 年下半年向早期試用客戶開放,並在同年晚些時候正式商用。旅遊智能體目前已向早期試用者開放,計劃於今年晚些時候正式商用。
本文僅供參考,不構成投資建議。