德意志銀行馮莫爾特克歷經七年轉型 放眼CEO職位

詹姆斯·馮莫爾特克（James von Moltke），德意志銀行轉型的重要推手，將於六月離開該行，並尋求執行長職位。

詹姆斯·馮莫爾特克於三月卸任德意志銀行（Deutsche Bank AG）財務長一職，並將於本月以總裁身份離職。在監督這家德國最大銀行長達七年的轉型後，他正在尋求執行長職位。

「這家銀行從表現不佳與投資人信心低迷，走到了創紀錄的業績，」馮莫爾特克在上月德意志銀行發布的播客訪談中表示。「我們曾立志要與美國銀行競爭，成為另一種選擇。」

馮莫爾特克於2017年加入德意志銀行擔任財務長，並與執行長克里斯蒂安·澤溫（Christian Sewing）在2019年共同啟動了「全力致勝」（Compete to Win）重組計劃。該計劃包括退出股票交易業務、裁減18,000個職位以及縮減投資銀行規模。到2025年，該銀行實現了創紀錄的獲利，其股價較2020年的低點上漲超過兩倍。

他的離職意味著德意志銀行復甦的一位關鍵推手將告別，此時歐洲銀行業正面臨與規模更大的美國競爭對手之間不對稱的競爭格局。隨著業界應對地緣政治變化以及人工智慧帶來的技術顛覆，馮莫爾特克的下一步行動可能會重塑另一家大型金融機構的領導層。

轉型策略手冊

馮莫爾特克擁有澳洲與德國雙重國籍，曾在牛津大學攻讀哲學。他在德意志銀行最動盪的時期之一加入該行。當時該行剛完成資本募集並採納了一項策略，但隨著2018年底市場狀況惡化，這項策略很快被證明行不通。澤溫於2018年4月接任執行長，兩人花了一年時間建立信譽，隨後於2019年7月推出了更具根本性的重組計劃。

「我們刻意設定了遠大的目標，」馮莫爾特克表示。「我們的看法是，無論你把標竿設在哪裡，往往都會差一點。所以我們把標竿設得越高，目標越遠大，每個人的努力就會越拼。」

這項策略奏效了。當德意志銀行於2025年11月向投資人提出最新計劃時，市場認為該目標是可以實現的——這與先前目標所遭遇的懷疑形成鮮明對比。馮莫爾特克形容，贏得這份信譽是「一場艱苦而漫長的戰鬥」。

歐洲銀行業的下一步

馮莫爾特克的離職正值歐洲銀行面臨相較於美國競爭對手的結構性劣勢，包括獲利池較小、整合程度較低以及監管環境更嚴格。美國在新政府領導下已明確走上放鬆監管的道路，而歐洲尚未調整其監管方針。

「歐洲仍在為這個決定掙扎，」馮莫爾特克提到跨境政策制定的體制複雜性時表示。「銀行監管的複雜性使得幾乎任何人都難以理解這些規範是過緊還是過鬆。」

對馮莫爾特克而言，下一篇章很可能是領導另一家機構。他的職業生涯一直以危機管理為標誌——他在2009年金融危機最嚴重的時候加入花旗集團（Citigroup），協助其重組，之後才轉赴德意志銀行。「我一直被挑戰所吸引，」他說。「我想要接受困難的任務。」

本文僅供資訊參考，不構成投資建議。