Canada đe dọa thu hồi ưu đãi sau đợt sa thải thứ hai của GM trong sáu tháng
General Motors đang đối mặt với áp lực chính trị và tài chính từ chính phủ Canada sau khi thông báo một đợt sa thải khác tại cơ sở Oshawa, Ontario. Việc cắt giảm việc làm này đại diện cho đợt giảm nhân sự thứ hai tại nhà máy trong vòng sáu tháng, thúc đẩy Ottawa tìm cách thu hồi các ưu đãi tài chính trước đó đã cung cấp cho nhà sản xuất ô tô. Tranh chấp này làm tăng rủi ro về quy định và hoạt động đối với các hoạt động của GM tại Canada và có thể ảnh hưởng đến cấu trúc của các thỏa thuận hỗ trợ chính phủ trong tương lai đối với dấu chân sản xuất của hãng ở Bắc Mỹ.
GM cam kết 6 tỷ USD cho chương trình mua lại mới, tăng cổ tức
Trái ngược với việc điều chỉnh lực lượng lao động ở Canada, General Motors đang tăng cường tập trung vào việc hoàn vốn cho cổ đông. Công ty đã công bố một ủy quyền mua lại cổ phiếu mới trị giá 6 tỷ USD, thể hiện sự tự tin đối với các nhà đầu tư. Chương trình này nối tiếp việc hoàn thành gần đây một đợt mua lại trị giá 11,67 tỷ USD đã thu hồi 212,7 triệu cổ phiếu. Ngoài các đợt mua lại, GM cũng đã tăng cổ tức hàng quý lên 0,18 USD mỗi cổ phiếu, củng cố cam kết hoàn trả tiền mặt cho cổ đông ngay cả khi họ điều hướng các thay đổi hoạt động.
GM cân bằng việc cắt giảm việc làm với hướng dẫn lợi nhuận lạc quan 11,7 tỷ USD
Xung đột chiến lược này làm nổi bật hành động cân bằng mà GM đang thực hiện giữa quản lý chi phí và các mục tiêu tài chính dài hạn. Các hành động của công ty—cắt giảm việc làm trong khi tăng thanh toán cho cổ đông—diễn ra khi họ dự kiến một hiệu suất tài chính mạnh mẽ cho năm 2026. Ban quản lý đã đưa ra hướng dẫn về lợi nhuận ròng năm 2026 từ 10,3 tỷ USD đến 11,7 tỷ USD, tăng mạnh so với lợi nhuận ròng 2,7 tỷ USD được báo cáo vào năm 2025. Đối với các nhà đầu tư, tiềm năng ma sát chính trị ở Canada phải được cân nhắc so với chiến lược hoàn vốn tích cực của công ty và dự báo thu nhập lạc quan của họ.