Một thẩm phán liên bang đã đưa ra phê duyệt cuối cùng cho thỏa thuận dàn xếp trị giá 110 triệu USD nhằm giải quyết vụ kiện của cổ đông cáo buộc Wells Fargo & Co. có các hành vi cho vay và tuyển dụng phân biệt đối xử.
"Thông thường, tài sản lớn nhất mà một người hoặc một gia đình sở hữu là ngôi nhà. Thỏa thuận dàn xếp này mang lại lợi ích thực tế, hữu hình cho những người đi vay có thu nhập thấp đến trung bình trong các khu vực điều tra dân số phản ánh những người bị cáo buộc bị phân biệt đối xử," luật sư Marlon Kimpson của Motley Rice cho biết trong một tuyên bố.
Vụ kiện tụng của cổ đông, được đệ trình vào năm 2022, cáo buộc rằng hội đồng quản trị của ngân hàng đã không giám sát các hoạt động thế chấp của mình, dẫn đến việc những người nộp đơn là người da đen xin tái cấp vốn được phê duyệt với tỷ lệ thấp hơn đáng kể vào năm 2020. Theo thỏa thuận dàn xếp, Wells Fargo sẽ cung cấp 100 triệu USD cho chương trình hỗ trợ người vay, với thêm 10 triệu USD do các công ty bảo hiểm của giám đốc và cán bộ chi trả.
Thỏa thuận này giải quyết một sự không chắc chắn lớn về mặt pháp lý cho ngân hàng, mặc dù nó làm nổi bật lịch sử về các vấn đề tuân thủ và đạo đức. Quỹ Hỗ trợ Người vay mới sẽ cung cấp các khoản tài trợ và hỗ trợ chi phí đóng cửa tại hơn 50 khu vực đô thị trong tối thiểu ba năm, một động thái mà Thẩm phán Trina Thompson của Quận Bắc California gọi là "đôi bên cùng có lợi cho tất cả mọi người."
Vụ kiện, vốn hợp nhất nhiều trường hợp, được đưa ra bởi các cổ đông lập luận rằng hội đồng quản trị của ngân hàng đã vi phạm nghĩa vụ ủy thác của mình. Khiếu nại cũng trích dẫn các cáo buộc rằng Wells Fargo đã tiến hành các cuộc phỏng vấn xin việc giả với các ứng viên không phải da trắng để đáp ứng các chỉ số đa dạng nội bộ. Các công ty luật Motley Rice LLC, Cotchett Pitre & McCarthy LLP và Bleichmar Fonti & Auld LLP đóng vai trò là đồng cố vấn chính cho các nguyên đơn.
Thỏa thuận dàn xếp củng cố tầm quan trọng của trách nhiệm giải trình ở cấp hội đồng quản trị trong việc tuân thủ luật cho vay công bằng. Mặc dù hình phạt tài chính nằm trong khả năng quản lý đối với một ngân hàng có quy mô như Wells Fargo, nhưng việc thành lập chương trình hỗ trợ ba năm tạo ra một mốc thời gian rõ ràng để thị trường giám sát tiến trình của ngân hàng trong việc cải thiện các hoạt động cho vay.
Bài viết này chỉ mang tính chất thông tin và không cấu thành lời khuyên đầu tư.
